» РОСРЕЕСТР

По труду и награда. В 2017 году 55 служащих краевого Росреестра отмечены за высокий профессионализм
Обеспечить эффективность гражданской службы в Российской Федерации и повысить профессиональный уровень государственных гражданских служащих  помогает специальная процедура – аттестация, или подтверждение квалификации, уровня знаний и умений гражданских служащих.
На основе оценки, которую дает специально созданная аттестационная комиссия, профессиональной служебной деятельности гражданского служащего - уровня профессиональных знаний и навыков, опыта и качества работы, эффективности служебной деятельности, достижения поставленных задач и конкретных результатов – определяется его соответствие замещаемой должности гражданской службы.
Аттестация также выявляет потенциальные способности гражданского служащего, стимулирует рост его профессиональной компетенции, определяет необходимость повышения квалификации или профессиональной переподготовки, дает возможность планировать передвижение кадров.
В 2017 году в Управлении Росреестра по Пермскому краю (далее - Управление) организовано 12 заседаний аттестационной комиссии, аттестацию прошли 82 гражданских служащих Управления (из них 45 государственных регистраторов прав). 
По решению аттестационной комиссии 64 гражданских служащих соответствуют замещаемой должности (из них – 38 государственных регистраторов прав), 8 – соответствуют замещаемой должности гражданской службы при условии получения дополнительного профессионального образования (из них – 5 государственных регистраторов прав), 4 – рекомендованы к включению в кадровый резерв (из них – 2 государственных регистратора прав), 4 – не соответствую замещаемой должности (из них – 1 государственный регистратор прав).
Из четырех гражданских служащих, включенных в кадровый резерв Управления, двое назначены на вышестоящие должности. Три сотрудника Управления прошли повышение квалификации по темам «Актуальные вопросы кадастрового учета и государственной регистрации прав» и «Развитие системы государственной службы Российской Федерации», один сотрудник прошел стажировку. Один гражданский служащий Управления переведен на нижестоящую должность.
За исполнение своих профессиональных обязанностей на высоком уровне государственный гражданский служащий может быть представлен к награде и поощрению.  
В 2017 году семь гражданских служащих Управления за добросовестное исполнение служебных обязанностей на высоком профессиональном уровне награждены ведомственными наградами Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии: шестеро – Почетной грамотой Федеральной службы государственной регистрации, кадастра и картографии, один – нагрудным знаком «За безупречный труд».
Благодарственным письмом Управления с выплатой единовременного поощрения награждены 48 гражданских служащих, из них 35 – за безупречную и эффективную государственную гражданскую службу, большой личный вклад в деятельность Управления,  13 – в связи с юбилейной датой. 
На заметку. Процедура аттестации регламентирована ст. 48 Федерального  закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», Указом  Президента РФ от 01.02.2005 № 110 «О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации». Виды поощрения и награждения гражданских служащих установлены в ст. 55 Федерального закона № 79-ФЗ.
admkizel (23.01.2018)
Интенет-приёмная Контакты